想要组建自己的微商团队，以下两个方法你必须要会

　　要组建自己的微商团队，必须了解以下两种方式

　　组队是销售的梦想。我知道很多铁饭碗的工作，也做过微信生意的朋友兼职。他们告诉我，我选择做微商兼职，是因为我不想对朝九晚五的事情固执己见，也不想被制度禁锢或束缚。如果你很奢侈，即使每个月多付出，那也是固定的工资，他们更渴望过上能控制自己时间多挣钱的生活，少为自己做决定。

　　如果我们的微友加入这个团队，能够实现自己的梦想， 招募球员，组队是很容易的。组建团队有五种方法。第一种方法叫标准新法。人们特别容易把自己放在一个适合自己生活或成长的框架中。如果有人提供了这个框架，就会有人在里面设置，以此为出发点。所以我们可以先提出普通人选择职业的标准，然后逐一告诉他，我们的职业符合这个标准。

　　比如我们说时间自由，收入高，人喜欢，发展空间大，符合社会发展的大趋势。我们可以边学习边玩，把认识的人变成自己的粉丝和客户。朋友越多，我们的价值就越大。如果有同时满足这八个条件的职业，这是你想要的吗？这里有多少人会感到兴奋！多少人不会被感动，于是我们通过团队中其他伙伴的案例互相诉说，为什么我的职业生涯符合这些条件？这些小伙伴是怎么做到的？这样，我们就可以很容易地吸引他们，最终吸收他们成为我们团队的一员。

　　二是指导方法。人们创业是为了过上更自由的生活，做他们更感兴趣的事情，实现他们的梦想。正因为如此，我们可以通过很多问题来激发对方的梦想，引导他把梦想做得更大更具体，对自己的未来有一个承诺和期待，最后让他加入我们的团队。

　　那么思维导图法的提问逻辑就是五题。你的第一个梦想是什么？ 第二个问题能不能更清楚一点，第三个问题，这个梦能不能大一点？第四题自己能做到吗？你能通过现在的生活方式和工作做到吗？第五个问题，如果我帮你携手实现梦想，你愿意和我做什么？

　　这就是思维引导法，也是让朋友加入我们团队的一种方式，所以团队建设就是我们如何才能让朋友加入我们的团队。